Rekrytering av IT-specialister från India I IKT- sektorn: Et studie av Sverige och Danmark

Migration, Welfare and the Political Economy of Labour Market Segmentation

Abstract

Detta projekts specifika forskningsfokus behandlar hanteringen av migration och sysselsättning för IT-specialister från Indien innanför IKT-industrin. Projektet är särskilt inriktat på att jämföra hur detta tar sig uttryck i svensk och dansk kontext. Genom att jämföra det svenska, liberala migrationssystemet med dess ‘enkla’ regler för rekrytering som används av de svenska arbetsgivarna med det ‘tuffa’ danska migrationssystemet med dess relativt komplicerade regler för rekrytering som gäller för danska arbetsgivare, kan skillnader och likheter mellan systemen i de två länderna visas. Detta kommer att bidra till en bättre förståelse för hur processerna gällande hantering av migration och rekryteringspraxis samverkar på arbetsmarknaden. De svenska och danska migrationssystemen har producerat olika resultat i förhållande till båda antalet rekryterade IT-specialister och de olika strategier för rekrytering som används av IKT-företag. Detta projekt analyserar dessa skillnader numeriskt samt undersöker de olika rekryteringsstrategierna och dess konsekvenser för arbetslivserfarenheter hos de rekryterade IT-specialisterna. Metodologiskt kommer projektet att använda en design baserad på en kombination av kvantitativa och kvalitativa data.

Nyckelord

Employment/Recruitment, Globalization, Labour standards/rights, transnational, recruitment

Publikationer

Hviid, Kirsten, Smith, L. Hardman, Frydendall, Karen B. and Flyvholm, Mari-Ann (2013). ‘Visibility and Social Recognition as Psychosocial Work Environment Factors among Cleaners in a Multi-Ethnic Workplace Intervention’. Int. J. Environ. Res. Public Health, 10, 85-106; doi:10.3390/ijerph 100110085. ISSN 1660-4601. www.mdpi.com/journal/ijerph.

Report: ‘Det store TTA-projekt. Process-, effekt- og økonomisk evaluering’ (2012). Copenhagen: The National Centre of the Workenvironment. ISBN 978-87-7904-246-9. 2012.12.06. http://www.nrcwe.dk.

Hviid, Kirsten, Flyvholm, Mari-Ann (2010). ‘Udenlandsk arbejdskraft i Norden’ sammenfatning af landerapporter fra forprojektet til Nordisk Ministerråds globaliseringsprojekt. Copenhagen: The Nordic Council of Ministers. ISBN:978-92-893-2153-2. URL: http://www.norden.org/da/publikationer/publikationer/2010-588.

Hviid, Kirsten, Jensen, F. W., Olesen, K. and Flyvholm, Mari-Ann (2010). ‘Rekruttering af udenlandsk arbejdskraft: Indvandreres arbejdsmiljø og tilknytning til arbejdsmarkedet i Danmark.’ Copenhagen: The Nordic Council of Ministers. URL: http://www.arbejdsmiljoforskning.dk/da/projekter/~/media/Projekter/NMR-Globalisering/DK-Landerapport—NMR-glob